汇报对象：总经理/生产副总

一、 岗位职责

1. 体系管理：负责公司ISO9001等质量管理体系的运行、维护与持续改进，主导内审、管理评审及外审工作。

2. 质量控制：统筹来料（IQC）、制程（IPQC）、成品（FQC）全链条质量监控，制定并优化检验标准与抽样方案。

3. 异常处理：主导重大质量事故调查，质量事故原因分析与纠正预防措施落地。

4. 客诉管理：负责客户投诉的闭环处理，编制并回复8D报告，提升客户满意度。

5. 团队管理：负责质检团队的人员排班、绩效考核、技能培训及人才梯队建设。

6. 供应商管理：参与供应商准入评估、年度绩效评审及质量改善帮扶。

二、 任职要求

1.基础条件

年龄35岁以上，不限男女

· 大专及以上学历，食品安全等相关专业）。

· 3年以上食品制造业质量管理经验，其中至少1年以上主管或同岗位管理经验。

2. 专业技能

· 精通ISO9001质量管理体系，持有内审员证书。

· 熟练掌握QC七大手法、8D报告、PDCA等质量工具。

· 熟悉SPC、MSA等统计分析方法，具备数据驱动决策能力。

· 熟悉计量器具管理及检验标准制定。

3. 核心能力

· 原则性与抗压能力：能在生产交付压力下坚守质量标准，妥善处理各类质量争议。

· 跨部门协调能力：能有效组织生产、技术等部门协同解决质量问题。

· 逻辑严谨：具备较强的追溯思维与风险预判能力。

四、薪资待遇：6000以上（具体与副总经理面谈）